Các nhà lãnh đạo doanh nghiệp thú y đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo sự thành công của tổ chức bằng cách thúc đẩy công nghệ tiên tiến và đổi mới đồng thời duy trì dịch vụ chăm sóc động vật chất lượng cao.Ngoài ra, lãnh đạo trường thú y đóng vai trò quan trọng trong việc định hình tương lai của nghề này bằng cách đào tạo và truyền cảm hứng cho thế hệ bác sĩ thú y tiếp theo.Họ dẫn đầu việc phát triển chương trình giảng dạy, các chương trình nghiên cứu và các nỗ lực cố vấn của chuyên gia để chuẩn bị cho sinh viên bước vào lĩnh vực thú y đang phát triển.Cùng nhau, những nhà lãnh đạo này thúc đẩy sự tiến bộ, thúc đẩy các phương pháp thực hành tốt nhất và duy trì tính liêm chính của nghề thú y.
Nhiều doanh nghiệp, tổ chức và trường học thú y gần đây đã công bố các chương trình khuyến mãi và bổ nhiệm mới.Những người đã đạt được sự thăng tiến trong sự nghiệp bao gồm:
Elanco Animal Health Incorporated đã mở rộng ban giám đốc của mình lên 14 thành viên, với những bổ sung mới nhất là Kathy Turner và Craig Wallace.Cả hai giám đốc đều phục vụ trong ủy ban tài chính, chiến lược và giám sát của Elanco.
Turner nắm giữ các vị trí lãnh đạo chủ chốt tại Phòng thí nghiệm IDEXX, bao gồm Giám đốc Tiếp thị.Wallace đã giữ các vị trí lãnh đạo trong hơn 30 năm tại các công ty nổi tiếng như Fort Dodge Animal Health, Trupanion và Ceva.1
Jeff Simmons, chủ tịch kiêm Giám đốc điều hành của Elanco Animal Health, cho biết trong một thông cáo báo chí của công ty: “Chúng tôi vui mừng chào đón Kathy và Craig, hai nhà lãnh đạo xuất sắc của ngành thú y, đến với Hội đồng quản trị Elanco.Chúng tôi tiếp tục đạt được tiến bộ đáng kể.Chúng tôi tin rằng Casey và Craig sẽ là những sự bổ sung có giá trị cho Hội đồng quản trị trong việc thực hiện các chiến lược đổi mới, danh mục sản phẩm và hiệu quả hoạt động của chúng tôi.”
Jonathan Levine, DVM, DACVIM (thần kinh học), là trưởng khoa mới của Trường Cao đẳng Thú y tại Đại học Wisconsin (UW)-Madison.(Ảnh do Đại học Wisconsin-Madison cung cấp)
Jonathan Levine, DVM, DACVIM (thần kinh học), hiện là Giáo sư Thần kinh học Thú y và Giám đốc Nghiên cứu Lâm sàng Động vật Nhỏ tại Đại học Texas A&M, nhưng đã được bầu vào Đại học Wisconsin (UW)-Madison.Hiệu trưởng tiếp theo của trường sẽ là hiệu trưởng.của Trường Cao đẳng Thú y, có hiệu lực từ ngày 1 tháng 8 năm 2024. Việc bổ nhiệm này sẽ đưa UW-Madison Levin trở thành hiệu trưởng thứ tư của Trường Cao đẳng Thú y, 41 năm sau khi thành lập vào năm 1983.
Levin sẽ kế nhiệm Mark Markel, MD, PhD, DACVS, người sẽ giữ chức trưởng khoa tạm thời sau khi Markel giữ chức trưởng khoa trong 12 năm.Markel sẽ nghỉ hưu nhưng sẽ tiếp tục chỉ đạo phòng thí nghiệm nghiên cứu chỉnh hình so sánh tập trung vào tái tạo cơ xương.2
“Tôi rất vui mừng và tự hào khi được đảm nhận vai trò trưởng khoa mới của mình,” Levine nói trong một bài báo trên UW News 2.“Tôi đam mê làm việc để giải quyết vấn đề và mở rộng cơ hội đồng thời đáp ứng nhu cầu đa dạng của trường học và cộng đồng.Tôi mong muốn được phát huy những thành tích nổi bật của Dean Markle và giúp đội ngũ giảng viên, nhân viên và sinh viên tài năng của trường tiếp tục tạo ra những tác động tích cực.”
Nghiên cứu hiện tại của Levine tập trung vào các bệnh thần kinh xảy ra tự nhiên ở chó, đặc biệt là những bệnh liên quan đến chấn thương tủy sống và khối u hệ thần kinh trung ương ở người.Trước đây ông cũng từng là chủ tịch của Hiệp hội Y khoa Thú y Hoa Kỳ.
“Các nhà lãnh đạo là nhà phát triển dự án thành công phải phát triển văn hóa hợp tác, hòa nhập, nhấn mạnh đến việc quản trị chung.Để tạo ra nền văn hóa này, tôi khuyến khích phản hồi, đối thoại cởi mở, minh bạch trong giải quyết vấn đề và chia sẻ sự lãnh đạo,” Levine nói thêm.2
Công ty thú y Zoetis Inc đã bổ nhiệm Gavin DK Hattersley làm thành viên ban giám đốc.Hattersley, hiện là chủ tịch, giám đốc điều hành và giám đốc của Công ty nước giải khát Molson Coors, mang kinh nghiệm lãnh đạo công ty đại chúng toàn cầu và kinh nghiệm hội đồng quản trị trong nhiều thập kỷ cho Zoetis.
“Gavin Hattersley mang lại kinh nghiệm quý báu cho ban giám đốc của chúng tôi khi chúng tôi tiếp tục mở rộng tại các thị trường trọng điểm trên thế giới,” Christine Peck, Giám đốc điều hành của Zoetis cho biết trong thông cáo báo chí của công ty. “Kinh nghiệm của ông ấy với tư cách là Giám đốc điều hành của một công ty đại chúng sẽ giúp Zoetis tiếp tục phát triển tiến về phía trước .Tầm nhìn của chúng tôi là trở thành công ty đáng tin cậy và có giá trị nhất trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe động vật, định hình tương lai của ngành chăm sóc động vật thông qua các đồng nghiệp sáng tạo, tập trung vào khách hàng và tận tâm của chúng tôi.”
Vị trí mới của Hattersley nâng ban giám đốc của Zoetis lên 13 thành viên.“Tôi vô cùng biết ơn vì có cơ hội được gia nhập Hội đồng quản trị Zoetis vào thời điểm quan trọng đối với công ty.Sứ mệnh của Zoetis là dẫn đầu ngành thông qua các giải pháp chăm sóc thú cưng tốt nhất, danh mục sản phẩm đa dạng và văn hóa công ty thành công phù hợp với kinh nghiệm chuyên môn của tôi hoàn toàn phù hợp với các giá trị cá nhân của tôi, tôi mong muốn được đóng một vai trò trong sự tươi sáng của Zoetis. tương lai” Hattersley nói.
Ở vị trí mới được bổ nhiệm, Timo Prange, DVM, MS, DACVS (Los Angeles), trở thành giám đốc điều hành thú y của Trường Cao đẳng Thú y Bang NC.Trách nhiệm của Prange bao gồm nâng cao hiệu quả của Bệnh viện Thú y Bang NC để tăng số lượng ca bệnh và cải thiện trải nghiệm lâm sàng cho bệnh nhân và nhân viên.
Kate Moers, DVM, DACVIM (Tim mạch), MD, DVM cho biết: “Ở vị trí này, Tiến sĩ Prange sẽ hỗ trợ tương tác và giao tiếp với các dịch vụ lâm sàng, đồng thời sẽ hợp tác chặt chẽ với chương trình học bổng của khoa tập trung vào cố vấn và chăm sóc sức khỏe”. DACVIM (Tim mạch), Trưởng khoa, Đại học Bang NC,” Khoa Thú y cho biết trong một thông cáo báo chí.4 “Chúng tôi đang thực hiện các bước để tương tác với bệnh viện suôn sẻ hơn nhằm có thể tăng lượng bệnh nhân.”
Theo NC State, Prange, hiện là trợ lý giáo sư về phẫu thuật ngựa tại Đại học Thú y bang NC, sẽ tiếp tục khám cho các bệnh nhân phẫu thuật ngựa và tiến hành nghiên cứu về điều trị ung thư và tăng cường sức khỏe cho ngựa.Bệnh viện giảng dạy của trường phục vụ khoảng 30.000 bệnh nhân mỗi năm và vị trí mới này sẽ giúp đánh giá mức độ thành công của bệnh viện trong việc điều trị cho từng bệnh nhân và đảm bảo sự hài lòng của khách hàng.
“Tôi rất vui mừng về cơ hội giúp toàn bộ cộng đồng bệnh viện cùng nhau phát triển như một nhóm và thực sự thấy các giá trị của chúng tôi được phản ánh trong văn hóa làm việc hàng ngày của chúng tôi.Nó sẽ là công việc, nhưng nó cũng sẽ rất thú vị.Tôi thực sự thích làm việc với người khác để giải quyết vấn đề.
Thời gian đăng: 23-04-2024